12 semne de hărțuire la locul de muncă

Împreună cu discriminare salariu și hărțuire, hărțuirea muncii este un alt mod de a violență care are loc cu o frecvență mare în cadrul organizațiilor. În Mexic, 1,4 milioane de femei suferă hărțuială la locul de munca, potrivit estimarilor facute de Facultatea de Drept.

În funcție de tipul de comportament , puteți detecta diferite modalități de hărțuială , inclusiv hărțuirea, hhărțui un ușoară și verbală, non-verbală, verbală, serioasă, verbală cu contact fizic și hărțuirea fizică ( consumul de act sexual sub presiune).

frică din victimă să-și piardă slujba, să se răzbune împotriva ei sau să sufere mai mult hărțuială , dacă este posibil, sunt principalele motive pentru care asediat el nu îndrăznește să denunțe.

Prin urmare, într-un interviu cu GetQoralHealth , coordonatorul regional al INMUJERES , María de Lourdes Montes de Oca , explică unele dintre consecințele emoționale suferite de victimele acestui tip deviolență :

La rândul său, Heinz Leyman, specialist în domeniu, a subliniat următoarele puncte cu care puteți detecta acei oameni sau situații de hărțuirea muncii :

1. Nu există nicio comunicare cu victimă . 2. Există întreruperi atunci când victimă vorbire. 3. Nu vi se cere o opinie și nu vi se permite să vă exprimați. 4. Nu vi se cere, vi se cere. 5. The vânător insulte victimă . 6. Suferă amenințări scrise sau verbale. 7. Prezența asediat . 8. Sunteți suprasolicitat cu muncă și pentru aceasta este necesar un termen limită nerealizabil. 9. Există o alienare fizică a victimă . 10. The victimă suferă discriminare la nivel de muncă față de ceilalți colegi. 11. Este ridiculizat pentru munca sa, pentru viața personală, pentru sex sau pentru rasă. 12. Nu vi se atribuie locuri de muncă în funcție de capacitatea, experiența sau intervalul de lucru.

Acesta este un fenomen care este prezentat în fiecare zi; Cu toate acestea, trebuie să vă gândiți că este mai bine să căutați noi orizonturi de lucru, chiar dacă aceasta produce o senzație de instabilitate economică, mai degrabă decât să suporte umilința la locul de muncă fără niciun motiv.

Urmăriți-ne pestare de nervozitate șiFacebook

Dacă sunteți interesat să primiți mai multe informații pe această temă, nu ezitațiînregistrare cu noi


Medicina Film: MOBBING-UL PSIHOTRAUMĂ partea I. (Martie 2024).